Miło mi gościć Cię na mojej stronie!

Wierzę w to, że ludzie są najważniejszą wartością organizacji, a do zespołów wnoszą swoją unikatowość. Jestem przekonana, że każdy z nas ma talent, który może rozwijać. Potrafię rozpoznać
i wspierać tkwiący w ludziach potencjał − wiem, jak pomagać im odkrywać ich mocne strony, inspirować do działania i osiągania celów, które wcześniej wydawały im się niemożliwe do zdobycia.

Pomagam zespołom zrozumieć różnorodność wynikającą z tworzących je jednostek, ponieważ wiem, że jest kluczowa w realizacji stojących przed zespołami zadań. Wiem, że tylko zrozumienie, wzajemne wsparcie i prawidłowe korzystanie z różnorodności stanowić będzie o sile zespołu.

We współpracy stawiam na szacunek i otwartość na drugiego człowieka.

O mnie

Zachęcam Was do wybrania się ze mną w intrygujący świat HR − świat pracy z ludźmi, odkrywania ich talentów, inspirowania do rozwoju i ciągłego doskonalenia posiadanych już przez nich umiejętności. Uwielbiam dzielić się wiedzą, a jednym z moich głównych talentów wg Gallupa jest uczenie innych.

Nie ustaję w poszukiwaniach. W  obszarze moich zainteresowań są w szczególności zachowania społeczne, komunikacja i relacje w grupach, ze szczególnym uwzględnieniem różnorodności zespołowej, różnic pokoleniowych oraz talentów. Specjalizuję się także we wspieraniu osób wysoko wrażliwych. Z entuzjazmem angażuję się w różnorodne projekty i inicjatywy zawodowe, charytatywne i społeczne.

Chętnie pracuję z ludźmi, doradzam i wysłuchuję. Codzienną inspirację do pracy i rozwoju znajduję w rozmowach z osobami, które spotykam na swojej drodze. 

Moja książka

Wykorzystaj grywalizację w swojej organizacji!

Kto raz zaczął grywalizować, ten rozpoczął przygodę z fascynującym światem gier, rywalizacji, punktów, nagród i motywacji. Ta motywacja napędza do działania, sprawia, że to, co dotychczas wydawało się nieatrakcyjne – przyciąga. Różnorodne elementy pochodzące z gier pozwalają wprowadzić element zabawy nawet do najbardziej monotonnych czynności. Przekonałeś się? Zatem zapraszam do świata grywalizacji!

Co mam do zaoferowania

Szkolenia i warsztaty

Prowadzę dostosowane do potrzeb klienta szkolenia i warsztaty o tematyce związanej z zarządzaniem zespołem, komunikacją interpersonalną, różnorodnością zespołową, motywowaniem, a także w zakresie grywalizacji. Szkolenia i warsztaty prowadzę w języku polskim, angielskim i włoskim, zarówno w formie zdalnej jak i stacjonarnej.

Konsultacje

Wpieram klientów poprzez konsultacje indywidualne i grupowe w zakresie rozwoju osobistego, odkrywania talentów i mocnych stron. Studentom oferuję wsparcie i prowadzenie w pisaniu prac dyplomowych.

Test DISC D3

Oferuję konsultacje z użyciem DISC D3. To narzędzie diagnostyczne pozwalające poznać styl zachowania, mocne i słabe strony oraz kompetencje. Doskonałe zarówno dla osób indywidualnych, jak i organizacji.

Badanie talentów Cliftonstrenghts™

Przy pomocy tego narzędzia pomagam odkrywać i wzmacniać talenty, czyli naturalne wzorce myślenia, odczuwania lub zachowania.

Artykuły z bloga

Dziś mała przerwa w wędrówce po krainie różnorodnych ról grupowych, które odkrywamy. Dziś chcę zwrócić uwagę Czytelników na inną różnorodność, tę związaną z grudniowym czasem przedświątecznym i świątecznym i z czasem końca roku. Różnorodność celebracji, różnorodność świętowania.
W podróży po świecie ról zespołowych poznaliśmy już większość bohaterów. Wiemy kto szczególnie zadba o dobrą atmosferę, znamy mistrzów perfekcji, rozpoznamy w tłumie dynamicznych realizatorów pomysłów, czy analitycznych myślicieli. Dziś przyjrzymy się bliżej komuś, kto doskonale potrafi reprezentować grupę w świecie zewnętrznym i idealnie zadba o jej interesy. Poznajcie człowieka kontaktów.
W ostatnim odcinku opowieści o różnorodnych rolach grupowych wg Belbina, przedstawiam Czytelnikom rolę, która, o ironio, w grupie wcale nie jest na ostatnim planie. Przeciwnie- zarządza, organizuje, wydaje polecenia i nadaje kierunek działaniom. Zapraszam do poznania naturalnego lidera